Si les points précédents correspondent à votre profil, vous êtes à la bonne page!

1. Vous êtes une famille qui a besoin d'aide pour le ménage et/ou pour s'occuper des enfants à l'entreprise agricole ou au magasin.

2. Vous êtes ouvert et chaleureux, prêt à accueillir et intégrer pendant un certain temps un nouveau membre dans votre famille

3. Vous avez la patience et le temps nécessaire pour initier l'employé à son travail et l'aider à apprendre une langue.

4. Vous avez de la compréhension pour un jeune qui n'a qu'une expérience limitée de la vie et du monde du travail.

5. Vous avez envie de partager avec un jeune un échange linguistique et culturel.

OUI  SI  YES

• Notre organisation place principalement des employés au pair en Romandie et au Tessin ainsi que des apprenties en économie familiale en Romandie.
  Occasionnellement nous proposons également des places pour des jeunes gens dans des entreprises agricoles ou autres.

• Nous avons un entretien avec chaque employé au pair qui s'inscrit chez nous et demandons des références auprès des enseignants.

• Nous proposons généralement à chacun deux ou trois familles en fonction de leur demande, de leurs goûts et leurs aptitudes.

• Avant de faire leur choix, ils sont tenus de rencontrer les familles sur place. Nous leur conseillons même vivement d'y faire, si possible, un séjour de quelques jours afin de faire plus ample connaissance.

• Nous les conseillons dans le choix d'une école et les encourageons à poursuivre différentes activités telles que sport, musique, etc..

• Nous établissons un contrat de travail et veillons à sa bonne application.

• Nous accompagnons les jeunes pendant toute la durée de leur séjour loin de leurs parents et les conseillons en cas de difficultés.

• Nous leur rendons visite au moins une fois durant cette période, sauf en cas de court séjour.

• Nous nous tenons à disposition si des difficultés de langue entraînent des problèmes de communication avec l'employé au pair ou sa famille.

Cours bien préparer à l’aventure au pair, CRS

A ce cours, les jeunes sont bien préparés pour un engagement au pair. Ils vont vers leur nouvelle tâche avec plus de sécurité et de compétences.

PDF-File  Conseils pour familles d'accueil

taxes de placement pour les familles d' accueil:

• taxe d' inscription Fr. 50.-

• taxe de placement pour votre fille aupair  Fr. 230.-,  resp.

• taxe de placement pour apprentie en économie familiale Fr. 160.-

• changement de jeune fille sous l'année Fr. 50.-

Ces taxes ont été fixée par le Comité Central des Offices de Placement de l'Église réformée. La facture vous sera envoyée lors de la signature du contrat. La taxe de placement ne sera en aucun cas remboursée.

Notre organisation met tout en oeuvre pour mettre en contact des gens susceptibles de s'entendre, pour conseiller le mieux possible. Elle n'est toutefois pas partie contractante et ne peut donc pas être rendue responsable des litiges résultant de l'application du contrat.

Les Directives ainsi que les Conditions de travail et les Directives de salaire font partie intégrante du contrat de travail.

Les formulaires d'inscriptions sont à disposition dans l'un des offices de placement de l'Église réformée.

OUI SI YES
Au-pair-Vermittlung der reformierten Landeskirche
Zentralsekretariat
Fuhrer Annamarie
Dorfstrasse 24
3555 Trubschachen
aupair@aupair.ch