d'application

Buts

Les buts du séjour sont:

      l'apprentissage d'une langue étrangère et l'approfondissement des connaissances déjà acquises dans cette langue
      l'acquisition de connaissances pratiques professionnelles
      le développement de la personnalité et de l'indépendance
     de favoriser les contacts culturels
 

Conditions

L'employeurs doivent:

• disposer du temps nécessaire pour initier les employés au pair à leur travail et pour les soutenir, compte tenu de leur jeune âge et de leur expérience restreinte

• mettre à leur disposition une chambre pour leur seul usage, chauffée et fermant à clé

Les employés au pair doivent:

• avoir accompli leur scolarité obligatoire

• être disposés à s'intégrer dans une famille d'accueil et à y travailler

• être disposé à apprendre une langue étrangère, de bonnes notions de base facilitent l'étude approfondie

Les deux parties s'engagent à respecter ces directives, les conventions du contrat et autres dispositions convenues. En cas de changement des conditions ou lors de la résiliation du contrat, l'organisation de placement doit en être informée.

Devoirs de l'employeurs

Les employeurs s'engagent à:

• initier les employés à leurs tâches, garder personnellement la responsabilité du ménage et de l'éducation des enfants, ne pas les laisser seuls en cas d'absence de plusieurs jours

• les accueillir au sein de la famille et à la laisser prendre leur repas à la table familiale

• respecter les règles de bienséance envers eux ainsi que leur intimité

• se préoccuper de leur progrès linguistiques et leur donner l'occasion de prendre part à la conversation familiale

• leur permettre de suivre les cours convenus

• les aider à s'orienter dans leur nouvel environnement et dans l'organisation de leur loisirs

• les déclarer au contrôle des habitants

• contrôler si les contrats d'assurance nécessaires ont été conclus

• leur accorder le temps nécessaire pour l'entretien de leur chambre et de leur linge pendant leurs heures de travail

Devoirs des employés au pair

Les employés au pair s'engagent à:

• exécuter consciencieusement les travaux qui leur sont confiés

• observer les règles de la bienséance et à être discrets en ce qui concerne la famille qui les engage

• suivre régulièrement les cours convenus

• traiter avec soin les biens de La famille d'accueil

Les organisation de placement ne sont pas partie contractante et ne peuvent être rendues responsable des différends résultant de l'application de ses directives.

• Association catholique suisse PRO FILIA

• oui si yes, Offices de placement de l'Eglise réformée

• COMPAGNA: Section Baselland

• JUGEND + SPRACHEN, Olten

• Eglise Evangélique Montreux

• go 2 talk, St. Gallen

OUI SI YES
Au-pair-Vermittlung der reformierten Landeskirche
Zentralsekretariat
Fuhrer Annamarie
Dorfstrasse 24
3555 Trubschachen
aupair@aupair.ch